數(shù)據(jù)治理的定義:數(shù)據(jù)治理是一個(gè)通過一系列信息相關(guān)的過程來實(shí)現(xiàn)決策權(quán)和職責(zé)分工的系統(tǒng)，這些過程按照達(dá)成共識的標(biāo)準(zhǔn)來執(zhí)行，該標(biāo)準(zhǔn)描述了誰能根據(jù)什么信息，在什么時(shí)間和情況下，用什么方法，采取什么行動(dòng)。

數(shù)據(jù)治理的目的:提升數(shù)據(jù)的價(jià)值，實(shí)現(xiàn)企業(yè)數(shù)字戰(zhàn)略，優(yōu)化企業(yè)管理體系，包括組織、制度、流程、工具。

數(shù)據(jù)治理范圍:數(shù)據(jù)治理涵蓋了從前端事務(wù)處理系統(tǒng)、后端業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)庫到終端的數(shù)據(jù)分析，從源頭到終端再回到源頭形成一個(gè)閉環(huán)負(fù)反饋系統(tǒng)。對銀行業(yè)來說主要包含渠道類系統(tǒng)、業(yè)務(wù)類系統(tǒng)、管理類系統(tǒng)和支持系統(tǒng)等內(nèi)部系統(tǒng)的數(shù)據(jù)，治理以及使用和監(jiān)管。

為了解決社會(huì)對數(shù)據(jù)管理人才的緊迫需求，規(guī)范化數(shù)字要素市場，滿足《意見》中推進(jìn)政府?dāng)?shù)據(jù)開放共享、提升社會(huì)數(shù)據(jù)資源價(jià)值、加強(qiáng)數(shù)據(jù)資源整合和安全保護(hù)三項(xiàng)要求，DAMA中國特就決定建立一個(gè)長期的“數(shù)據(jù)人才”成長計(jì)劃，面向個(gè)人開展培訓(xùn)認(rèn)證。
 
中培成立于2006年，擁有國內(nèi)外二十多家認(rèn)證授權(quán)，也是DAMA在國內(nèi)授權(quán)的第一家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。借助優(yōu)質(zhì)的專家團(tuán)隊(duì)，推出了《CDMP數(shù)據(jù)管理從業(yè)人員認(rèn)證培訓(xùn)》、《CDGA（數(shù)據(jù)治理工程師》、《 CDGP（數(shù)據(jù)治理專家）認(rèn)證培訓(xùn)》系列課程。
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