1、有用的一個產品創造出來,一定首先是有用的,能夠滿足人們需要的,能夠解決用戶問題的,這不僅僅限于功能性的需求和問題,還應該包括人們心理,情感以及對美的需求。要做到這一點,首先就要理解用戶的需求,這是非常艱難的一步,但是是想要做出好產品必須
2015-11-08 閱讀全文>>詳細設計,這是考驗技術專家設計思維的重要關卡,詳細設計說明書應當把具體的模塊以最"干凈"的方式(黑箱結構)提供給編碼者,使得系統整體模塊化達到最大;一份好的詳細設計說明書,可以使編碼的復雜性減低到最低,實際上,嚴格的講詳
2015-11-08 閱讀全文>>a 加在模塊首部的注釋;b.加在各分枝點處的注釋;c 對各變量的功能、范圍、缺省條件等所加的注釋;d.對使用的邏輯所加的注釋等等。F.3 11限制條件說明本程序運行中所受到的限制條件。F.3.12測試計劃說明對本程序進行單體測試的計劃,
2015-11-08 閱讀全文>>列出有關的參考資料,如:a.本項目的經核準的計劃任務書或合同、上級機關的批文;b.屬于本項目的其他已發表的文件;c 本文件中各處引用到的文件資料,包括所要用到的軟件開發標準。列出這些文件的標題、文件編號、發表日期和出版單位,說明能夠取得這
2015-11-08 閱讀全文>>使用技巧對詳細設計說明書的內容要求如下:1引言1 1編寫目的1 2背景1 3定義1 4參考資料2程序系統的組織結構3程序(標識符)設計說明3 1程序描述3 2功能3 3性能3 4輸入項3 5輸出項3 6算法3 7流程邏輯3 8接口3
2015-11-08 閱讀全文>>1、模塊說明。說明該模塊需要實現什么功能,還有設計要點。2、流程邏輯。用流程圖說明該模塊的處理過程。3、算法。不一定有,如果涉及一些比較特殊的算法或關鍵模塊,就寫一下算法的偽代碼或用流程圖說明。4、限制條件。該模塊的功能有哪些限制,比如用戶
2015-11-08 閱讀全文>>系統架構師的一般月薪范圍在20000-100000美元左右。系統架構師是軟件項目的總設計師,是軟件企業的新產品、新技術體系的構建者,是目前軟件開發中急需的高層次技術人才。其是由系統開發工程師發展而來,可以向項目經理、技術經理等高層次的方向發
2015-11-08 閱讀全文>>重要性優秀的系統架構師是保證軟件系統強大生命力的核心人物。專業架構師能夠幫助公司全面研究現有架構和設計模式、評估系統設計的優缺點和可能存在的風險,通過一系列的專題指導和具體案例幫助公司掌握先進的、成熟的設計模式,簡化復雜的業務邏輯和需求,確
2015-11-08 閱讀全文>>角色區別系統構架師與產品經理的關系及區別產品經理通常是指負責產品設計的“專人”。一個優秀的理想的產品經理,應同時具備較高的商業素質和較強的技術背景。產品經理要有深厚的領域經驗,也就是說,對該軟件系統要應用到的業務領域非常之熟悉。比如,開發房
2015-11-08 閱讀全文>>具備能力作為軟件開發的設計架構師,那么必須擁有一定的編程技能,同時有高超的學習新的架構設計、程序設計技能。另外,我覺得作為軟件架構師,還必須了解一定的硬件、網絡、服務器的基本知識。要不然,你都不知道有些什么材料可以用,你怎么去根據實際情況去
2015-11-08 閱讀全文>>系統架構師該怎么來實現其“架構”企業的職能呢?尤其在設計企業IT策略時,該怎樣體現架構師的價值?這里以實例說明:摩托羅拉摩托羅拉的副總裁TobyRedshaw說,架構師是“IT策略中的中樞”而且這一角色對公司的影響確實非常大。當
2015-11-08 閱讀全文>>能力要求一、系統架構相關的知識和經驗。二、很強的自學能力、分析能力、解決問題的能力。三、寫作、溝通表達、培訓。職業概述系統構架師是近幾年來在國內外迅速成長并發展良好的一個職位,它的重要性及給IT業所帶來的影響是不言而喻的。在我國雖然還存在
2015-11-08 閱讀全文>>職責系統架構師的職責就是設計一個公司的基礎架構,并提供關于怎樣建立和維護系統的指導方針。具體來講,系統架構師的職責主要體現在以下幾方面:1負責公司系統的架構設計、研發工作;2承擔從業務向技術轉換的橋梁作用;3協助項目經理制定項目
2015-11-08 閱讀全文>>職業名稱系統架構師(SystemArchitecture)系統架構師是負責設計系統整體架構,從需求到設計的每個細節都要考慮到,把握整個項目,使設計的項目盡量效率高,開發容易,維護方便,升級簡單等等。職業定位系統構架,是對已確定的需求的技術
2015-11-08 閱讀全文>>知識結構軟件系統架構師綜合的知識能力包括9個方面,即:1、戰略規劃能力。2、業務流程建模能力。3、信息數據結構能力。4、技術架構選擇和實現能力。5、應用系統架構的解決和實現能力。6、基礎IT知識及基礎設施、資源調配能力。7、信息安全技術支持
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